"HBR Guide to Coaching Employees" ofrece estrategias prácticas para que los gerentes ayuden a sus empleados a desarrollar habilidades, resolver problemas y alcanzar su máximo potencial. El libro proporciona consejos sobre cómo crear planes de crecimiento realistas, formular preguntas que involucren a los empleados en su desarrollo, brindar retroalimentación efectiva y equilibrar las responsabilidades de coaching con otras tareas laborales.